Impulse & Community: Wissen wächst, wenn man es teilt

Wir sind Überzeugungstäter. Deshalb endet unsere Arbeit nicht mit dem Mandat.

Wir glauben nicht an Geheimwissen oder „Black-Box-Beratung“.

Echter Wandel in der Arbeitswelt braucht Austausch, Reibung und frische Perspektiven. Wir bei Wertwandler verstehen uns als Teil einer grösseren Bewegung. Deshalb engagieren wir uns weit über unsere Kundenprojekte hinaus. Hier findet ihr unsere Gedanken, unsere Bühnen und unsere Netzwerke.


Community & Meetups

Raus aus der Bubble, rein in den Dialog.

Agilität und New Work lernt man am besten voneinander. Wir organisieren und moderieren regelmässige Austauschformate (wie Lean Coffee oder Community-Events in der Schweiz).

Hier gibt es keine Frontalbeschallung und keine Verkaufsgespräche. Wir bringen Menschen zusammen – vom CEO bis zum Entwickler –, um echte Probleme zu diskutieren und kollegiale Beratung zu erleben.

Lust auf Austausch? Schau vorbei, der Kaffee (oder das Bier) geht oft auf uns.


Insights & Praxis

Was uns gerade bewegt.

Wir schreiben über das, was wir in der Praxis erleben. Keine weichgespülten PR-Texte, sondern ehrliche Beobachtungen über das Gelingen und Scheitern von Transformationen. Ob auf LinkedIn oder in Fachartikeln: Wir nehmen kein Blatt vor den Mund, wenn es darum geht, Arbeitssysteme besser zu machen.


Vorträge & Speaking

Inspiration für euer Event.

Wir reden gerne. Aber nicht, um uns selbst zu hören, sondern um Impulse zu setzen, die hängenbleiben. Ob auf Fachkonferenzen (wie Agile Days, Lean-Events) oder als Gastredner bei internen Firmen-Events: Wir teilen unsere Erfahrungen – auch die schmerzhaften.

Suchst du einen Speaker, der nicht nur Theorie predigt, sondern aus dem Nähkästchen der Transformation plaudert?

Themen: Leadership im Wandel, Flight Levels in der Praxis, Warum Agile Transformationen scheitern.


Unser Werkzeugkasten

Wir beherrschen die Klaviatur, aber wir spielen unser eigenes Lied.

Natürlich basieren unsere Impulse auf fundiertem Handwerk. Wir sind keine Dogmatiker, die nur eine Methode kennen. Wir nutzen das Beste aus den etablierten Schulen und kombinieren es so, wie es für euren Kontext Sinn ergibt.

Methoden: Scrum, Kanban, Flight Levels, Design Thinking, OKR.

Skalierung: SAFe, LeSS, Flight Levels Systems Architecture.

Coaching: Systemisches Coaching, NLP, Lösungsfokussierte Gesprächsführung.


Teil der Bewegung werden?

Du musst kein Kunde sein, um mit uns zu reden. Vernetze dich mit uns auf LinkedIn oder triff uns beim nächsten Event.

Setze einen neuen Kurs und entdecken Sie die Chancen, die der Wandel mit sich bringt!