Organisation
Selbstorganisation und Agilität in Ihrer Organisation
Wir fokussieren uns auf Entscheidungs- und Entwicklungsprozesse innerhalb Ihrer Organisation. Unser Ziel ist es, Prozesse so anzupassen, dass Probleme in der Selbstorganisation vom System erkannt und effektiv gelöst werden.
Organisatorische und kulturelle Veränderungen
Wir verstehen, dass organisatorische und kulturelle Veränderungen in Unternehmen notwendig und gewollt sind. Allerdings ist der tatsächliche Verlauf meist ungewiss und nicht vollständig kontrollierbar.
Umgang mit Unsicherheiten mithilfe prozessorientierter Methoden
Je kompetenter wir uns diesen Unsicherheiten mithilfe prozessorientierter Methoden stellen, desto erfolgreicher können wir den Veränderungsprozess begleiten und zu guten Ergebnissen führen.
Organisationsentwicklung: Für Menschen aus der Praxis, von Menschen in der Praxis
Unsere Herangehensweise an die Organisationsentwicklung ist evolutionär, systemisch, prozessorientiert und kontextbezogen.
Agiles Leadership: Eine Philosophie des WERTbewusstseins
Agiles Leadership ist viel mehr als nur ein trendiges Schlagwort. Es ist eine Philosophie des WERTbewusstseins, in der wir die Mitarbeitenden und ihre individuellen Stärken in den Fokus stellen.
Vertrauen, Eigenverantwortung und kontinuierliches Lernen
Anstatt hierarchische Strukturen zu fördern, setzen wir auf Eigenverantwortung, Vertrauen und kontinuierliches Lernen. Wir verstehen, dass Veränderung unvermeidlich ist, und nutzen sie als Chance, um Innovationen voranzutreiben und Wachstum zu ermöglichen.
Wir freuen uns darauf, mit Ihnen gemeinsam an einer agilen und wertbewussten Zukunft zu arbeiten.
Training und Coaching für Gilden oder Communities
Talente entdecken und fördern: Unsere Expertise
Eine unserer besonderen Stärken besteht darin, Talente innerhalb Ihres Unternehmens zu erkennen, zu fördern und in eine erstklassige Gruppe, eine sogenannte “Gilde,” zu formen und zu entwickeln.
COP Agile und Team-Coaching – Unser Fachgebiet
Wenn Sie vor der Herausforderung stehen, eine Community of Practice (COP) Agile oder eine Gruppe von Coaches zu einem Team zu vereinen, dann sind wir genau die richtigen Ansprechpartner.
Wenn Sie Interesse daran haben, mit uns über Ihre Ideen zu sprechen,
zögern Sie nicht – wir sind gerne für Sie da!
Skalierung in der Organisation
Vom Portfolio zur aktiven Umsetzung
Seit Beginn der Frage nach der Skalierung beschäftigen wir uns intensiv mit diesem Thema.
Alternativen zu den großen Frameworks
Wir sind fest davon überzeugt, dass es Alternativen zu den großen, teuren und langsamen Frameworks gibt. Gerne beraten wir Sie und helfen Ihnen bei der Umsetzung der Flight Level Architektur. Erleben Sie echte Business Agility.
Bereit für eine Skalierungsinitiative?
Wenn Sie mit uns über eine Skalierungsinitiative sprechen möchten, stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
Leadership on all Levels
Raum für Kreativität und schnelle Entscheidungen
Wir schaffen einen Raum, in dem kreative Ideen gedeihen und schnelle Entscheidungen getroffen werden können. Unser Ziel ist es, Ihnen dabei zu helfen, Ihr volles Potenzial als Führungskraft auszuschöpfen und Ihre Organisation fit für die Zukunft zu machen.
WERTbewusstes Führen und Agilität
Treten Sie ein in die Welt des WERTbewussten Führens und entdecken Sie, wie Agilität Ihre Führungspraktiken revolutionieren kann. Gemeinsam gestalten wir den Weg zum Erfolg.